Խելացի դիզայնը կնվազեցնի աղմուկը UNM հիվանդանոցի կրիտիկական խնամքի աշտարակում

Բուժքույրերի կարիք
Բուժքույրերի պահանջարկը մեծ է ողջ երկրում, և Նյու Մեքսիկոն բացառություն չէ: Նահանգի օրենսդրական վերլուծաբանները հաշվարկել են, որ Նյու Մեքսիկոյում կա ավելի քան 6,000 բուժքույրական տեղ:
Նյու Մեքսիկոյի համալսարանի առողջապահական համակարգի բուժքույրերը պատմում են այն մասին, թե ինչպես են նրանք և՛ փոփոխություններ են անում, և՛ ոգեշնչում մեր նահանգի առողջապահության ապագան:
ՄԱԿ հիվանդանոց
Դա նրա միայն երկրորդ հերթափոխն էր UNM հիվանդանոցի Մանկական ինտենսիվ թերապիայի բաժանմունքում (PICU): Իր առաջնեկին ունենալու արձակուրդում գտնվելուց հետո Պուետ Սպրագը, Ռ.Ն., թեթևանում էր իր աշխատանքային առօրյայի մեջ, երբ երեխային շտապ տեղափոխեցին PICU:
«Ես պատրաստվում էի հագնվել, երբ ներկա բժիշկն ասաց. «Ոչ, սա քո հիվանդը չի կարող լինել. դու չես կարող տանել այս երեխային»: Սպրագը ասում է, որ ինքը շփոթված էր, նա գիտեր, որ կարող է մի փոքր ժանգոտվել հենց արձակուրդից վերադառնալիս, բայց նա կարող էր դա անել: Բայց բժիշկը համառեց. «Նա ասաց. «Ոչ: Սա գրեթե խեղդվելու դեպք է, և այն նույն տարիքի է, ինչ ձեր աղջիկը»:
Նոր մայրիկի համար դա իդեալական իրավիճակ չէր, բայց Սպրագը վճռական էր օգնել:
«Ծնողները այնքան սրտացավ էին, և այդ պահին մենք վստահ չէինք, որ երեխան ողջ կմնա գիշերը», - ասաց նա:
Երբ Սպրագը աշխատում էր հեղուկներ լցնելու վրա, նա լսեց, որ ծնողներից մեկը ասաց. «Չեմ կարող հավատալ, որ դուռը բաց եմ թողել»: Սպրագը ասում է, որ դադարեցրել է այն, ինչ անում էր: «Ես նայեցի այդ ծնողին, հպեցի նրանց ուսին և ասացի. Դուք չեք կարող այդպես մտածել: Դա անցյալում է: Մենք կօգնենք ձեզ հաղթահարել այս խնդիրը: Եկեք կենտրոնանանք ապագայի վրա»:
Եվ այդ խոսքերով ապագան հենց այն էր, ինչի վրա կենտրոնացան այդ ծնողները: Մի պահ տրամադրելով նրանց հետ զրուցելուն՝ Սփրագը ընտանիքը հասցրեց դեպի կրիտիկական շրջադարձ: Նրա օգնությամբ այդ ծնողները կարողացան կենտրոնանալ բուժման վրա, և նրանց երեխան այժմ շատ ավելի լավ է ապրում:
Դա նաև այդ սենյակում էր, այն հանդիպման ժամանակ, երբ Սպրագը ինչ-որ բան իմացավ իր մասին որպես բուժքույր:
«Ես հասկացա, որ մեծացել եմ այն աստիճանի, որ կարող եմ օգնել այդ ընտանիքին այն ամենով, ինչ նրանք անհրաժեշտ, նույնիսկ եթե դա բժշկական չէր: Դա է բուժքույրի գեղեցկությունը. դա արվեստ է և գիտություն: Եվ ես զգում եմ, որ դա նաև երկարակեցության ժամանակ «UNM» հիվանդանոցում աշխատելու գեղեցկությունն է, քանի որ ես կառուցել եմ իմ կարիերան: Ես ժամանակ եմ նվիրել այստեղ աճել որպես բուժքույր, և դա նույն միջավայրն է, որն օգնեց ինձ դառնալ այն, ինչ ինձ անհրաժեշտ էր, որպեսզի ընտանիքը օգնի փոխել իրենց կյանքը»:

Ես հասկացա, որ հասել եմ մի կետի, որտեղ կարող եմ օգնել այդ ընտանիքին այն ամենով, ինչ նրանք անհրաժեշտ, նույնիսկ եթե դա բժշկական չէր: Դա է բուժքույրի գեղեցկությունը. դա արվեստ է և գիտություն:
Սպրագը սկսել է իր բուժքույրական ճանապարհորդությունը որպես UNM-ի Բուժքույրական քոլեջի ուսանող: Նա միշտ գիտեր, որ ցանկանում է բուժքույր դառնալ, բայց չգիտեր, թե որտեղ է ուզում կենտրոնանալ: Դա իր ուսանողական հերթափոխի ժամանակ էր, երբ նա սիրահարվեց ՄԱԿ-ի հիվանդանոցի PICU-ին, բայց դա սկզբում փոքրիկ հիվանդների պատճառով չէր:
«Դա բուժքույրերն էին։ Ես ուզում էի նմանվել նրանց, ուզում էի ունենալ այն, ինչ նրանք ունեին: Նրանց մարտահրավեր են նետել։ Նրանք օգտագործում էին իրենց միտքը. նրանք ուղղակի զարմանալի էին: Նրանք տեսել են բաները մինչ դա տեղի ունենալը և պատշաճ կերպով միջամտել են: Բոլոր մասնագիտությունների մեջ կար վերաբերմունք, շարունակական սովորելու մշակույթ, փոխադարձ հարգանք»։
Սպրագը 2017-ին դարձավ PICU-ի անձնակազմի բուժքույր, այնուհետև, ի վերջո, բաժանմունքի բուժքույր՝ COVID-19 համաճարակի ժամանակ: Այնուհետև իր դստերն ունենալուց հետո Սպրագին այլ մարտահրավեր ուներ, ուստի նա դարձավ UNM հիվանդանոցի RN ուսուցիչ: Դա այն է, ինչ նա անում է հիմա՝ կիսելով իր գիտելիքները, իր փորձը և խրախուսելով ուսանողներին զարգացնել իրենց կարիերան UNM հիվանդանոցում:
«Երբ ես սկսեցի, իմ ռադարում չէր որոնել Level-I վնասվածքաբանության կենտրոն կամ ակադեմիական համալսարանական համագործակցություն: Դա իմ ռադարի վրա չէր փնտրել մի տեղ, որը կենտրոնացած կլիներ որակի բարելավման վրա: Դուք ունեք բազմաթիվ տարբերակներ: Դուք կարող եք ընտրել շատ տեղերում աշխատել, բայց դուք պետք է ընտրեք UNM Hospital-ը, քանի որ դուք կունենաք այն ամենը, ինչ ձեզ անհրաժեշտ է ձեր կարիերայի յուրաքանչյուր փուլում», - ասաց նա:
ՄԱԿ-ի Սանդովալի տարածաշրջանային բժշկական կենտրոն
1974 թվականից ի վեր հիվանդների խնամքը եղել է Pam Demarest, RN, MSN, MBA-ի կյանքի մի մասը: Այժմ ՄԱԿ Սանդովալ տարածաշրջանային բժշկական կենտրոնի (SRMC) գլխավոր բուժքույր և գլխավոր օպերացիոն տնօրեն Դեմարեստն իր կարիերայի ընթացքում շատ բան է տեսել: Նա ասում է, որ թեև շատ բան է փոխվել բուժքույրական աշխարհում, բուժքրոջ և հիվանդի միջև հարաբերությունները գտնվում են բուժման հիմքում:
Դեմարեստը ժպտում է՝ ասելով, որ SRMC-ում աշխատանքը նման չէ շոուի Մոխրագույն անատոմիա որտեղ բժիշկները բոլոր պրոցեդուրաների կենտրոնում են:
«Անկողնու մոտ գտնվող բուժքույրը իսկապես գիտի հիվանդի մասին, որն իր ամենախոցելի վիճակում է: Բուժքույրերը շատ պրոցեդուրաներ են անում, դեղորայք են տալիս, իսկապես լսում են հիվանդին, գնահատում նրա ցավը, համոզվում են օրվա ընթացքում ի հայտ եկած ցանկացած խնդրի լուծում:
Դեմարեստը այրվածքների և վնասվածքների բուժքույր էր 1980-ականներին UNM հիվանդանոցում, որտեղ նա դիմակայեց հիվանդներին իրենց կյանքի ամենավատ պահերին:
«Որպես բուժքույր, ես հենց նոր հանդիպեցի քեզ, բայց պետք է, որ գուցե լողացնեմ: Ես պետք է կարողանամ նայել մի բան, որը շատ անձնական է քեզ համար, եթե դա վերք է կամ ես պետք է անձնական հարցեր տամ»։
Նա ասում է, որ հիվանդների համար ի վերջո ամենաշատ տարբերությունն է դառնում՝ կարեկցանքն է:

Հիվանդը կապվելու է մի մարդու հետ, ով կարող է կապվել ավելի անձնական մակարդակով, քան մեկի հետ, ով աշխարհի ամենամեծ տեխնիկն է: Հմտություն սովորելը հիանալի է, բայց դա վերաբերում է հիվանդին լսելու, նրան հարմարավետ զգալու և նրան արձագանքելու կարողանալու մեղմ հմտությանը:
Այժմ, որպես բուժքույրական ծառայության գլխավոր տնօրեն և գլխավոր օպերացիոն տնօրեն, Դեմարեստը կենսական դեր է խաղում ապագա բուժքույրերին ուսուցանելու գործում:
«Մեր գործադիր տնօրենի ղեկավարությամբ այստեղ՝ SRMC-ում, մենք մեկնարկեցինք կառավարման համակարգի ներդրման ճանապարհորդություն, որն իսկապես գնահատում է ներդրումն ու ներդրումը և խնդիրների լուծումը առաջնագծից», - ասաց Դեմարեստը: «Մենք վարձում ենք վարքագծի համար: Դու կարող ես մարդկանց հմտություններ սովորեցնել, բայց չես կարող սովորեցնել, թե ինչպես վարվել»:
Դեմարեստն ասում է, որ SRMC-ն փնտրում է խնդիրներ լուծողներ:
«Սա կենսակերպ է այն անձնակազմի համար, որը գալիս է SRMC: Մենք ուզում ենք, որ դուք մեզ ասեք, թե ինչն է սխալ, որպեսզի մենք նայենք այդ հարցին և լուծենք այդ խնդիրը: Մենք ցանկանում ենք, որ դուք հարգալից լինեք միմյանց հանդեպ, արժանապատվորեն վերաբերվեք միմյանց և լսեք միմյանց»:
Երբ խոսքը վերաբերում է հաջորդ սերնդի բուժքույրերին, Դեմարեստն ասում է, որ SRMC-ն աճելու հիանալի վայր է:
«Եթե դուք պլան ունեք ձեր բուժքույրական կարիերայի համար, այն միշտ պետք է սկսել բժշկա-վիրաբուժական բուժքույրությունից և ինչպես խնամել բարդ բժշկական հիվանդին կամ բարդ վիրաբուժական հիվանդին: Եթե դուք սիրում եք օրթոպեդիա, ապա սա այն վայրն է, որը պետք է լինի, քանի որ մենք անում ենք տոտալ հոդեր և ունենք մեր Գերազանցության Օրթոպեդիայի կենտրոնը: Մենք 3-րդ մակարդակի վնասվածքաբանության կենտրոն ենք, այնպես որ դուք կարող եք տեսնել տրավմա, և դուք նաև կկարողանաք աճել մուտքի մոտ գտնվող բուժքույրից՝ զարգացնելու հմտություններ շտապ օգնության բաժանմունքում և ինտեգրվելու ICU-ին: Բացի այդ, կարծում եմ, որ մեր կլինիկայի հնարավորությունները մեծ են: Մենք ունենք բոլոր բժշկության, ինչպես նաև վիրաբուժական մասնագիտությունները: Մենք հնարավորությունների հավասարակշռված խումբ ունենք բոլորի համար, ովքեր ցանկանում են գալ այստեղ աշխատելու»:
Սեղմել HERE UNM հիվանդանոցում կարիերայի հնարավորությունների համար:
Սեղմել HERE SRMC-ում կարիերայի հնարավորությունների համար: