Անցեք ձեր բժշկական կարիերայի հաջորդ փուլ: Հայտերն ընդունվում են շարունակական հիմունքներով: Դիմեք այսօր!
Advanced Practice Provider Fellowship- ը հմտություններ է կառուցում ստացիոնար, ամբուլատոր և վիրահատական հիվանդների համար նախքան, ներսում և հետվիրահատական եղանակով հիվանդների կառավարման գործում: Ուսանողները մարզվում են NCI- ի կողմից նշանակված քաղցկեղի կենտրոնում և Նյու Մեքսիկոյի միակ Level I վնասվածքների կենտրոնում:
Lastsրագիրը տևում է 12 ամիս, և յուրաքանչյուր պտույտ կամ արգելափակում մոտավորապես չորս շաբաթ է, որի ընթացքում ընկերը ձեռք կբերի առաջին օգնության հմտություններ `ընդհանուր վիրաբուժության, պլաստիկ վիրաբուժության, անոթային վիրաբուժության և այլնի դեպքում:
Ամսական մոտավորապես ութ օր գործում է որպես առաջին օգնական Սանդովալի տարածաշրջանային բժշկական կենտրոնում, իսկ որոշ ժամանակ վիրահատվում է Նյու Մեքսիկոյի համալսարանի հիվանդանոցում ՝ ստացիոնար ռոտացիաներին առաջինը օգնելու հնարավորությամբ:. Ստացիոնար ռոտացիաները կփոխվեն ամեն ամիս. այնուամենայնիվ, բոլոր գործընկերները հիմնականում կկատարեն նույն տեսակի դեպքերը ողջ տարվա ընթացքում՝ վիրաբուժական հմտություններ զարգացնելու համար: Ստացիոնար ռոտացիայի ժամանակի մեծ մասը կլինի բարդ ստացիոնար հիվանդների կառավարումը:
Դիմումի պատուհանը բացվում է՝ 1 ապրիլի, 2022թ
Դիմումների պատուհանը փակվում է՝ 30 հունիսի, 2022թ
Հարցազրույցների հրավերները կհրավիրվեն մինչև 15 թվականի հուլիսի 2022-ը
Հարցազրույցներ. [Կհայտարարվի]
Գործընկերների ընտրություն՝ մինչև 19 թվականի օգոստոսի 2022-ը
Ծրագրի մեկնարկը՝ հունվարի 9, 2023թ
ԱՊՊԱ-ների համար ապահովել ընտրովի տասներկուամյա հետբուհական վիրաբուժական վերապատրաստման ծրագիր, որը խրախուսում է պահպանումը և միջմասնագիտական հարաբերությունները խիստ, ստանդարտացված, մանրակրկիտ գնահատված և հմուտ փորձառու կլինիկական և դիդակտիկ ուսումնական ծրագրի միջոցով:
UNM APP ասպիրանտուրայի ընդհանուր վիրաբուժության կրթաթոշակային ծրագիրը, որը հիմնադրվել է 2019 թվականին, նպատակ ունի պատրաստել APP-ներ՝ ունենալով գիտելիքներ, հմտություններ և վերաբերմունք, որոնք անհրաժեշտ են հիվանդներին նախքան, ներհամակարգային և հետվիրահատական կառավարելու համար: Տասներկուամսյա ծրագիրը կենտրոնանում է որոշ կլինիկաների ստացիոնար պայմանների վրա և բաղկացած է հիվանդների մոտ 75%-ի կառավարումից և 25%-ի վիրահատությունից: Մասնակիցներն աշխատում են շաբաթական մոտ 60 ժամ՝ վիրահատական պտույտների ընթացքում ամսական առնվազն ութ օր վիրահատարանում: Ստացիոնար ռոտացիաները փոխվում են ամեն ամիս: Այնուամենայնիվ, գործընկերը ամբողջ տարվա ընթացքում կատարում է նույն տեսակի վիրահատություններ՝ վիրաբուժական առաջին օգնության հմտությունները զարգացնելու համար: Խնդրում ենք նկատի ունենալ, որ սա RN առաջին օգնության սերտիֆիկացման ծրագիր չէ.
Ծրագիրն իրականացվում է Նյու Մեքսիկոյի համալսարանի հիվանդանոցի, Նյու Մեքսիկոյի միակ մակարդակի վնասվածքաբանության կենտրոնի և Սանդովալ տարածաշրջանային բժշկական կենտրոնի APP-ների կողմից: Ներկայումս վիրաբուժության բաժանմունքի ութ ստորաբաժանումներում կա 39 հավելված, որը ներառում է նաև 100-ից ավելի անդամ ունեցող բժիշկ-ֆակուլտետ: Բացի կլինիկական կրթությունից, APP-ի անդամները մասնակցում են հատուկ դիդակտիկային, որոնք հարմարեցված են իրենց ուսուցման կարիքներին, ինչպես նաև մասնակցում են մեծ փուլերի, վիրաբուժական դեպքերի ներկայացումների, վիրաբուժական ենթամասնագիտությունների կոնֆերանսների, հիվանդացության և մահացության կոնֆերանսների և վիրաբուժական օրդինատուրա կրթության: Նրանք նաև լրացնում են ընտրված ընթերցումները և հաճախում են յուրաքանչյուր ենթամասնագիտության հերթափոխին հատուկ հանդիպումների: APP-ի ընկերներին խրախուսվում է լինել ինքնամոտիվացված, ողջ կյանքի ընթացքում սովորողներ:
Այս ծրագիրը հիմնադրվել է Leah LaRusch PA-C-ի, Charles Dietl MD-ի, Radha Denmark FNP-C-ի, Gloria Doherty ACNP-ի և John Russell MD-ի կողմից 2019 թվականի հոկտեմբերին Վիրաբուժության բաժանմունքի և UNM Hospitals-ի երկար տարիների համագործակցությունից հետո:
Կլինիկական ռոտացիաները սովորաբար ներառում են 4 շաբաթական պտույտներ հետևյալում. APP-ի անդամները նաև ժամանակ են անցկացնում վարակիչ հիվանդությունների թիմի և ինտերվենցիոն ռադիոլոգիայի հետ:
Ցանկալի որակավորումներ. Մեր իդեալական թեկնածուն APP-ն է, ով բարձր հետաքրքրություն է հայտնում վիրաբուժական APRN/PA-ի կարիերան շարունակելու հարցում: Դուք փնտրում եք ինտենսիվ և խիստ 12-ամսյա վերապատրաստման փորձ որպես սովորող: Ցանկացած աշխատանքային փորձ, դասընթացներ կամ հատուկ պտույտներ, որոնք ցույց են տալիս ձեր հետաքրքրությունը և կլինիկական գերազանցության կարողությունը ստացիոնար/սուր միջավայրում, ձեզ մրցունակ դիմորդ կդարձնեն: Այսպիսով, որևէ համայնքային ծրագիր կամ փորձ կցուցադրի ձեր նվիրվածությունը բազմազանությանը, արդարությանը և ներառմանը, քանի որ դա վերաբերում է անապահով կամ խոցելի բնակչությանը: Ձեր դիմումը դիտվում է որպես ամբողջություն (հանձնարարական նամակներ, տեքստեր, անձնական հայտարարություններ, տարբեր փորձառություններ և այլն) և մենք ամեն ինչ հաշվի ենք առնում:
APP-ի անդամներն աշխատում են շաբաթական 60 ժամ, ներառյալ որոշ հանգստյան օրեր: Գիշերային բոց ռոտացիայի ժամանակ նրանք մեկ ամիս կանցկացնեն գիշերային հերթափոխով։ Ինչպես UNMH-ի բոլոր աշխատակիցները, նրանք վարձատրվում են յուրաքանչյուր 2 շաբաթը մեկ և ստանում ստանդարտ նպաստների փաթեթ: Մենք խրախուսում ենք APP-ի գործընկերներին դիմել մշտական պաշտոնների վիրաբուժության բաժանմունքում կամ ՄԱԿ-ի Առողջապահական Համակարգի այլուր: 12-ամսյա կրթաթոշակից հետո աշխատանքի երաշխիք չկա, և շրջանավարտներից չեն պահանջվում պաշտոններ ստանձնել UNMH-ում: 10,000 ԱՄՆ դոլարի մուտքի բոնուս հասանելի է APP-ի ընկերների համար, ովքեր ընդունում են մշտական պաշտոն UNMH-ում իրենց 12-ամսյա ծրագիրը ավարտելուց հետո:
Ծրագրի համատնօրեններ
Լիա Լառուշ, MSPAS, PA-C, RT(N)
Shelby Sheldon, MSN, ACNP-BC, MBA
Մարիա Ելենա Հերնանդես, MSN, AG-ACNP-C
Չարլզ Դիտլ MD, վիրաբուժության պատվավոր պրոֆեսոր
unmappgsf@salud.unm.edu
Ադմինիստրատիվ օգնական
Anjelica Baros, BA Առողջապահական կրթություն և հաղորդակցություն
APP կրթության և մասնագիտական զարգացման տնօրեն
Ռադհա Դանիա, MSN, FNP-C, FHM, նա
radenmark@salud.unm.edu
Էլ. փոստի հասցե